Kommunchef anklagas för fusk med stämpelklocka

Publicerad 16 augusti 2012 kl 17.17 , Uppdaterad 16 augusti 2012 kl 17.25

Doroteas kommunchef Bo Edin får sparken för att han beordrat personal att fuska med ut och instämplingar av hans fru, sedan hon hoppat av sitt rektorsjobb.

Bo Edin

Bo Edin nekar till anklagelserna som lämnades av kommunalrådet Greger Lindqvist (S).

- Det är en felaktig efterkonstruktion.

Han menar att avskedet beror på att han retat upp politiker i ett brev.

- Det går inte att trampa politikerna på tårna, säger han.

I övrigt vill han inte kommentera anklagelserna som ledde till hans snabba avsked i förrgår.

I går informerades samtliga partier i Dorotea om att kommunchefen avskedats med omedelbar verkan. Han kommer heller inte att få något avgångsvederlag. Facket har inte godkänt uppsägningen och kommunchef Bo Edin har nu två veckor på sig om han vill överklaga beslutet.

Andra läste även:

Läs våra kommentarsregler innan du skriver ett nytt inlägg

Rabbe Sjoberg

Vad är det för inskränkta dumheter att högra chefer skall använda stämpelur? Det kanske trots allt är som så att småkommunerna ör slås ihop för att få mera kvalificerade politiker.

ingros

Det är inte hans stämpelklocka , det är fruns. Hon var inte hög chef, hon var rektor.

Chef som chef

I Dorotea är rektor snäppet under kommunchefen, på samma ”nivå” som socialschef, teknisk chef och andra. Är inte det hög chef?

FiaLisa

För mig är Bo Edin en vidunderlig person. Hur tänker karlen? I sina texter kan man tydligt se att han är väl förtrogen med språket. Samtidigt avslöjas han med att ordagrant skicka in anonyma insändare och sen i sin kritik mot olika människor referera till sina egna anonyma insändare och på det sättet verifiera sin egen personliga kritik!!!

Tillsammans med sin fru går han till attack mot hela lärarkåren och vill med ”våld” skapa utrymme för sin fru att glida omkring i verksamheten. I sitt arbete med nätverksbyggnation uteblir hon till största delen från sin arbetsplats. Förmodligen nätverkar hon tillsammans med sin äkta make och chef vällustigt på något fashionabelt hotell någonstans.

När hon inte klarar av att vara rektor går de vidare i sina planer och börjar aktivt arbeta med att införa en skolchefstjänst i kommunen?! Skolchef har inte Dorotea haft på många år. Dock har skolan fungerat bra på grund av duktiga lärare och bra samarbete mellan skolan och Doroteas politiker.

Ibland tänker jag att Socialdemokrater inte är ett politiskt parti utan en samling människor som mera liknar en religiös sammanslutning. Om inte Bo Edin och hans fru tidigare jobbat för ABF hade aldrig det här hänt. Vårt kommunalråd anställde dem själv därför att ABF var garanten för hans ärliga uppsåt. Detta trots att personer inom Socialdemokraterna visste vad Bo Edin var litade de mera på rörelsen än vad Bo Edins rykten från sin förra arbetsplats var. Ingen brydde sig om att undersöka om ryktena var sanna.

Jag misstror väl inte människor som är socialdemokrater direkt men skall det partiet överleva i våra småkommuner måste de börja på att visa framfötterna. Att leverera. Dorotea kommun svajar och det är inte enbart för Bo Edin och hans frus framfart. Ledarskapet brister och vi har ingen styrning som håller ”skutan” på en kurs som är bra för invånarna.
Visa Vera

Lite förundrad över kommunalrådets uttalanden i ärendet… Hur kan ”dålig personkemi med oppositionen” orsaka att man beordrar personalen att stämpla in sin fru fast hon varit frånvarande…?

Känns som ett ”tamt” försök att skylla sin egen dåliga rekrytering på sin politiska motståndare. Sluta med dom dåliga ursäkterna nu, erkänn att du gjorde ett fatalt misstag när du alldeles själv anställde denne kommunchef och hans fru.

”Ingen är felfri” sa oppositionsrådet i en nyligen sänd intervju, lär av hans visdom du också… Det kallas självinsikt, tyvärr en bristvara bland allt för många politiker på alla nivåer.
FiaLisa

Hmmm……. Tror du är lite vilsen i pannkakan eller kanske inte förstått riktigt vad ”att stämpla in” är.

För det första är stämplingsförfarandet till för att rätt lön utbetalas. Dvs. att löneadministratören ska vet vilken tid du arbetat och därmed kunna utbetala korrekt lön. Om den anställde är hänvisad till en arbetsplats är den principen att föredra.

Är den anställde hänvisad till en inte specifierad arbetsplats brukar anställningen och lönen vara konstant och utan extra ersättning för övertid till exempel. Den eventuella övertiden är inräknad i lönen. Dock måste den anställde förstås arbeta sina timmar lönen utgår i från. Kanske 160 tim/mån.

På en kommun tjänar de anställda kommuninvånarna och därför är det viktigt att de också är tillgängliga för alla och envar. Det är befolkningen som betalar deras löner och egentligen de som är deras arbetsgivare. De skall bl.a tillhandahålla en service som ofta benämns ”välfärd”. Befolkningen har också rätt till insyn och därmed kunna ställa frågor till offentligheten. Den offentliga sektorn ska vara

transparant.

Som svar på din smått naiva fråga fungerar det så att man registrerar sin ankomst på morgonen och registrerar när man sen går hem. Mellan dessa händelser är man på sin arbetsplats och är tillgänglig samtidigt som man sköter sina arbetsuppgifter i övrigt. Stämpelklockan är en garant för att de sköter sina uppgifter och följer sina åtaganden gentemot invånarna.
En påläst invånare.

Det finns anställningsdokument som visar att Greger ensam anställde Bo Edin. Det protokoll du avser är en efterkonstruktion som gjordes i KS. Allt i syfte att bespara kommunen tråkigheter i samband med Gregers anställning av Bo Edin. Gregers egna anställning av Bo Edin är officiell och kan beskådas av alla.

Den lärdom som ska tas är att reglementen och bestämmelser ska efterföljas av alla. Också de som sitter vid makten i kommunen.

Jag minns tydligt affären Kowalski ännu. DKL ville sparka honom men genom diverse manipulationer lyckades fp och S då göra det till en valfråga. De visste hela tiden att Kowalski inte fungerade med makten sötma hägrade och kommuninvånarna fick dyrt betala S framgångar i valet.

Du ”hoppfulle” männsiska ska inte försöka förvanska historien och skyla över allt med att ”alla har vi ansvar”! Det kan låta ”rekordeligt” och bra men i de här fallen finns det bara en sida som gjort misstag.

Ditt taffliga försök gör det än mer viktigt att alla papper ska fram på bordet. Taffligt är det också att försöka frånta majoriteten ansvar och lägga det på dem som inte kan bestämma något, alltså oppositionen.

Jag har svårt att förstå oppositionens energi och framåtanda i kommunen när de hela tiden blir beskyllda för än det ena än det andra. Om de tröttnar och lämnar skutan för alla oseriösa påhopp kommer ni att få se ett skepp som sjunker snabbare än vad skeppet Vasa gjorde en gång i tiden.

Det är inte rätt att majoriteten ställer till problem som sen oppositionen hela tiden ska rätta till. De ska åtminstone inte beskyllas för att vara bovarna i den här soppan.

”OCH DÄRMED JÄMT” !!!!
securitas

Att Dorotea kommun hamnat så risigt till när det gäller rekryteringar till chefsjobb kan bero på ”att man alltid gjort som man brukat göra”; dvs utgått från politisk förankring som det främsta kriteriet på lämplighet.
Gradvis sjunker den samalade intelligentians förmåga att utveckla kommunen och stärka den. Istället blir det precis tvärtom.
Mer än en gång visar det sig att partifärgen förblindar.
Utbildning är något som inte verkar stå högt i kurs, men kanske måste man börja se sig om efter människor som har gått i skolan och som har bred, omvittnad, kunskap inom det område man ska styra över??
Demokrat

Så här det; Greger anställde själv Bo Edin avtal daterat 2011-11-29 utan att ha kollat referenser mm. Det övriga partierna blev informerad i efterhand. Greger presenterade Bo som sökande för KS 2011-12-29 utan att tala om att han redan var anställd. KS sa ja till anställning och ett nytt kontrakt skrevs den 2011-12-29 för att mörka att han redan var anställd. Greger anställde även Leena med avtal datum 2011-11-29. Hon anställdes utan ha någon arbetsuppgift vilket revisorerna var mycket kritiska till. Greger försvarade sig med att Bo;s anställning var en ”paranställning” vilket är ny och påhittad anställningsform som ingen hittills hört talas om. En anställningsform som varken finns i privata näringslivet eller offentlig sektor.
Niklas

Det är absolut dags att rita om kartorna för kommuner i norrland ! Färre kommuner och mera kompetens, mindre småbråk om futtigheter och mera skräddarsydda strategier som matchas med de resurser som krävs.
Teffner

Dorotea kommun med Greger Lindqvist i spetsen skämmer ut sig!Bo Edin hade redan sagt upp sig och då är uppsägningen bara en självbekräftelse om att få rubrikerna att fortsätta ytterligare några månader.
Dorotea kommun måste börja samarbeta med Åsele och Vilhelmina eventuellt kommunsammanslagning för att kunna rekryterar chefer i framtiden som det är nu är det ingen som kommer att söka till Dorotea…
Varför har en kommun som Dorotea blivit så dålig arbetsgivare?